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domingo, 10 de julio de 2011

Cambio de estructura podría colaborar con reducción de accidentes en Sidor

SÁBADO, 09 DE JULIO DE 2011 00:28 ELIANA SULBARÁN BELMONTE/FOTO: GUILLERMO MORA
Ciudad Guayana.- Debido a la cantidad de accidentes laborales que se están dando dentro de la Siderúrgica del Orinoco “Alfredo Maneiro”, Frank Oliveros, integrante de la comisión paritaria de salud Sidor – Sutiss y coordinador de salud y seguridad laboral del equipo Alianza Sindical, en representación de los trabajadores, solicitó a Carlos D`Oliveira la realización de un cambio en la estructura organizativa de la empresa.
La propuesta consiste en convertir la gerencia que maneja las condiciones del ambiente de trabajo en una dirección, que cuente con la autonomía y la jerarquía suficiente para emitir resoluciones que lleven a corregir las debilidades que hasta ahora han ocasionado los accidentes e incidentes dentro de la planta, y que en ocasiones han enlutado a familias guayanesas.
Oliveros, explicó que actualmente la gerencia de Seguridad y Salud Laboral es una dependencia de la Dirección de Recursos Humanos de Sidor, por lo tanto, “no hay potestad para hacer cumplir las correcciones necesarias de las condiciones inseguras en las diferentes áreas, poniendo en peligro la salud y la vida de los obreros en general.
Asimismo, planteó que aún se observan vicios heredados de la transnacional Ternium, pues existen políticas que siguen vigentes luego de nacionalizada la empresa, a pesar que en el momento de la estatización el Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laboral (Inpsasel) declaró doscientos veintitrés ordenamientos en los sitios donde había mayor afluencia de accidentes.
Luego de transcurrido estos años en varios de los departamentos que fueron visitados las condiciones continúan, de esta manera responsabilizó al presidente de la siderúrgica, Carlos D`Oliveira, de todas las situaciones que puedan presentarse en adelante.
Finalmente, recordó la paralización del área de Laminación en caliente durante veinte días, precisamente para hacer presión en la búsqueda de las soluciones que lleven a “impedir y minimizar al máximo posible la continua ocurrencia de accidentes laborales” dijo el vocero.
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